Recherche
Dans les articles
Altays lance une solution dédiée à la base de données unique
J-25 avant la mise en place de la base de données unique ! Pour aider les entreprises à créer ce socle d’informations, le spécialiste des solutions RH en mode SaaS vient d’achever le développement d’une solution « clé en main » permettant aux...
Dans les articles
Skill Explorer, la nouvelle plateforme d’évaluation de FuturSkill
Que ce soit pour recruter des talents ou former des collaborateurs, l’évaluation prend de plus en plus d’ampleur dans les entreprises. C’est la raison pour laquelle l’éditeur FuturSkill a imaginé une nouvelle gamme de solutions ad-hoc, présentée...
Dans les articles
Tribune : Pourquoi vous allez suivre le réseau social féminin Levo League, par Isabelle Vrilliard
Avez-vous entendu parlé de Levo League ? Ce n’est pas un championnat de jeu de construction, mais un réseau social professionnel créé dans le but d’aider les femmes de la génération Y à construire leur carrière. Avec « Levo », racine latine de...
Dans les articles
Tribune - Les 5 tendances digitales de la recherche d’emploi
Pour les recruteurs et les candidats, il est fréquent d’entendre que le support papier pour un CV est obsolète. Le flash code a bien prouvé que les profils professionnels se digitalisent. Voici les cinq tendances de la recherche d’emploi 2.01. La...
Dans les articles
Etude : des postes à pourvoir faute de candidats qualifiés
Le marché actuel de l’emploi n’est pas seulement frustrant pour ceux qui recherchent un emploi, mais aussi pour les entreprises qui ont des postes non pourvus fautes de candidats qualifiés. D’après une étude CareerBuilder, 62 % des employeurs...
Dans les articles
JOBaProximite chasse les fautes d’orthographes
Pour aider les chercheurs d’emplois à convaincre les recruteurs par le biais de leurs candidatures, la plateforme JOBaProximite vient de lancer un service d’aide à la rédaction et d’accompagnement orthographique. L’objectif ? Traquer les erreurs...
Dans les articles
« Les trophées SIRH sont une source d’idées », Bruno Croiset, Accor
Le Cercle SIRH organise, le 23 septembre 2014, la 3e édition des trophées SIRH, un évènement qui a pour ambition de récompenser les projets les plus innovants dans les catégories du développement RH, de la stratégie SIRH, de l’innovation...
Dans les articles
Talents et integration : Trois étapes pour aligner la gestion des Talents à la stratégie de l’entreprise
Chaque entreprise a ses priorités, objectifs et défis. Cependant, toutes celles qui réussissent ont un point en commun : les talents. Sans employés performants, difficile de rendre opérationnelles les stratégies clés de l’entreprise. C’est...
Dans les articles
Le multicanal, la clé de réussite d’une formation connectée
E-learning, classes virtuelles, MOOC… Les responsables formation des entreprises semblent perdus face à la multiplication des formats pédagogiques. Lesquels choisir ? « Tous », ont répondu les experts de la formation connectée réunis début avril...
Dans les articles
4 min 30 avec Albert Ifrah, responsable des solutions HCM Europe chez SAP
SAP fait sa révolution. Ce champion mondial du progiciel hébergé est en pleine mue cloud. Un changement de modèle très délicat à mener. Un défi à la fois commercial, technique et humain. Pour y parvenir, SAP a déboursé 3,4 milliards de $ pour...