Recrutement : Publication d’un guide pour les recruteurs par la CNIL - © News Tank RH Management
Recrutement : Publication d’un guide pour les recruteurs par la CNIL - © News Tank RH Management

Nouveau guide CNIL : focus sur l’exploitation des données dans les processus de recrutement

Comment assurer la gestion des données dans la phase de recrutement ? La CNIL diffuse un nouveau guide intégrant des fiches pratiques pour accompagner les acteurs spécialisés dans leur mise en conformité. Le traitement adéquat des données...

Paie et gestion RH : quelles nouveautés en 2023 ? Le point avec Nibelis - © D.R.
Paie et gestion RH : quelles nouveautés en 2023 ? Le point avec Nibelis - © D.R.

Tout savoir sur la paie en 2023 : les 10 points à surveiller selon Nibelis

SMIC, JRTT monétisés, DFS, transition vers un bulletin simplifié…Nibelis, fournisseur de solutions de paie et RH dans le cloud, a fait le point dans un webinar du 17 janvier 2023 sur les éléments  qui bougent cette année pour élaborer les...

SMIC, sécurité sociale, alternance, covoiturage… : 10 nouveautés RH à suivre en janvier 2023 - © D.R.
SMIC, sécurité sociale, alternance, covoiturage… : 10 nouveautés RH à suivre en janvier 2023 - © D.R.

SMIC, sécurité sociale, alternance, covoiturage : 10 mesures RH applicables en janvier 2023

Primes, indemnités, plafonds…Voici le récapitulatif des mesures qui ont un impact dans la gestion RH des entreprises en ce début d’année 2023. A décortiquer du côté des salariés et des directions d’entreprise. C’est un passage obligé pour les...

SMIC : le nouveau coup de pouce face à l’inflation concerne aussi la fonction publique - © D.R.
SMIC : le nouveau coup de pouce face à l’inflation concerne aussi la fonction publique - © D.R.

SMIC en hausse en janvier 2023 : le coup de pouce concerne aussi la fonction publique

Le Smic sera augmenté de 1,81 % à 1709,28 euros brut par mois à partir du 1er janvier 2023. En complément, le gouvernement a annoncé qu’il va procéder au relèvement de l’IMT pour la fonction publique. (Update 17/04/2023) : Le Smic augmentera de...

Télétravail France - Suisse : vers une harmonisation fiscale - © D.R.
Télétravail France - Suisse : vers une harmonisation fiscale - © D.R.

Télétravail France - Suisse : l’harmonisation fiscale des pratiques à boucler en 2023 

Dans une période de transition « à l’amiable », la France et la Suisse se sont entendus pour définir un régime fiscal pérenne en matière de télétravail. En attendant la ratification d’un accord en bonne et due forme. L’essor du télétravail, qui...

IBET 2022 : Indice de bien-être au travail présenté par Victor Waknine de Mozart Consulting - © D.R.
IBET 2022 : Indice de bien-être au travail présenté par Victor Waknine de Mozart Consulting - © D.R.

Bien-être au travail en France : pourquoi la situation s’améliore selon l’IBET 2022

Mozart Consulting a érigé l’IBET qui permet d’identifier et de mesurer les effets du désengagement des salariés. En 2022, la moyenne de l’IBET est en hausse sur fond de crise Covid-19. La méthode et les résultats sectoriels sont décortiqués par...

CPF : bientôt la loi plus sévère contre le démarchage abusif et la fraude - © D.R.
CPF : bientôt la loi plus sévère contre le démarchage abusif et la fraude - © D.R.

Fraude au CPF : la loi devient plus sévère face aux arnaques et aux démarchages abusifs

Une proposition de loi, adoptée au Parlement, vise à endiguer la fraude massive au CPF. Mesure phare : la prospection commerciale en amont des titulaires d’un CPF est bannie. Update 20/12/2022 :  la loi n° 2022-1587 du 19/12/2022 visant à lutter...

5 tendances marquantes du marché de l’emploi pour 2023 : le webinar Indeed - Glassdoor en replay - © D.R.
5 tendances marquantes du marché de l’emploi pour 2023 : le webinar Indeed - Glassdoor en replay - © D.R.

5 tendances du marché de l’emploi pour 2023 : le webinar Indeed - Glassdoor en replay

Pour ce webinaire organisé le 29 novembre, Eric Gras et Alexandre Judes, 2 experts RH issus d’Indeed et de Glassdoor, ont décortiqué les grandes orientations du marché de l’emploi en analysant une étude inédite. Sur fond de transition d’années...

Alternance 2023 : le gouvernement a fixé les modalités de versement des aides - © D.R.
Alternance 2023 : le gouvernement a fixé les modalités de versement des aides - © D.R.

Alternance : les montants des aides à retenir pour 2023

Les centres de formation et les entreprises savent désormais à quoi s’attendre pour l’année 2023 concernant les montants d’aides à l’embauche d’apprentis et de salariés en contrat de professionnalisation. Voici les grandes lignes du nouveau...

FranceConnect+ intégré sur Mon compte formation - © D.R.
FranceConnect+ intégré sur Mon compte formation - © D.R.

FranceConnect+ intégré sur Mon compte formation : sécurité renforcée mais usage compliqué

Pour lutter contre les fraudes au CPF, le dispositif d’authentification a été renforcé pour accéder à l’application CPF. Au détriment de l’expérience utilisateur ? Afin de renforcer la protection des usagers qui procèdent à l’achats de formations...

4 nouveaux MOOC spécial digital RH émanant du  Cercle SIRH - © D.R.
4 nouveaux MOOC spécial digital RH émanant du Cercle SIRH - © D.R.

4 nouveaux MOOC émanant du Cercle SIRH & Digital RH

Digitalisation RH ;Datavisualisation ;IA et fonctionnalités RH ;Chatbots.Voici le menu des 4 nouveaux MOOC thématiques proposés par Le Cercle SIRH & Digital RH sur la plateforme www.le-reseau-dprh.com.« Nous travaillons sur cette 2ème saison...

Focus sur l’offre SIRH de Sigma avec Nicolas Millet, Alliance Manager et Product Manager Retail - © D.R.
Focus sur l’offre SIRH de Sigma avec Nicolas Millet, Alliance Manager et Product Manager Retail - © D.R.

Vidéo Nicolas Millet : « L’expertise de Sigma est reconnue dans le monde de la paie et des SIRH »

A la fois ESN et éditeur de solutions avec un focus RH, le Groupe Sigma approfondit son approche SIRH en comptant sur ses développements propres et sur son réseau de partenariats. La transformation digitale passe par l’accélération des processus...

Dispositif de rachat de jours de repos (RTT) : les modalités pratiques - © D.R.
Dispositif de rachat de jours de repos (RTT) : les modalités pratiques - © D.R.

Rachat de jours de RTT : le ministère du Travail répond aux questions

En vertu de la loi n° 2022-1157 du 16 août 2022 de finances rectificative pour 2022, il est possible pour les salariés de monétiser tout ou partie de leurs journées ou demi-journées de repos acquises. Voici les modalités dans une fiche de...

Compétences et solidarité : 7 guides de bonnes pratiques pour accompagner les personnes à l’emploi - © D.R.
Compétences et solidarité : 7 guides de bonnes pratiques pour accompagner les personnes à l’emploi - © D.R.

Insertion : 7 guides de bonnes pratiques pour accompagner les personnes éloignées de l’emploi

Carine Seiler, Haut-commissaire aux compétences, a récemment présenté 7 guides thématiques de capitalisation des bonnes pratiques et actions remarquables pour les personnes éloignées de l’emploi. Voici la synthèse des ressources mises ...

La notion d’âge dans la gestion des talents : le replay webinar avec Indeed en replay - © D.R.
La notion d’âge dans la gestion des talents : le replay webinar avec Indeed en replay - © D.R.

« Trop jeune, trop vieux » : comment gérer l’âge et les talents ? Le webinar Indeed en replay

Ce webinaire thématique, réalisé le 25 octobre avec News Tank RH, RH Matin et Indeed, est désormais disponible en session de rattrapage. Un focus réalisé avec Eric Gras, Head of Talent Intelligence / Strategist chez Indeed France. Ces...

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Webinar Golden Bees en replay : « Recrutement en tension : le marketing programmatique RH en soutien » - © D.R.
Webinar Golden Bees en replay : « Recrutement en tension : le marketing programmatique RH en soutien » - © D.R.

Webinar Golden Bees en replay : « Recrutement en tension : les atouts du marketing programmatique RH »

Quels sont les atouts du recrutement programmatique ? Deux experts de Golden Bees, qui exploite une plateforme technologique dédiée, propose un éclairage à travers un webinaire réalisé le 4 octobre avec News Tank RH et RH Matin et désormais...