BNP Paribas signe un accord en faveur de l’emploi des personnes handicapées

Le 5 juin dernier, la BNP Paribas signait un accord d’entreprise en faveur de l’emploi des personnes handicapées pour une durée de quatre ans (2008-2011). Les principaux objectifs de cet accord sont :

- Promouvoir le recrutement de personnes handicapées, par l’embauche en CDI ou par le biais de l’alternance, d’un nombre minimal de 170 collaborateurs en quatre ans.
- Lancer des actions de sensibilisation, permettant une meilleure connaissance mutuelle des personnes handicapées et des équipes qui les entourent.
- Optimiser le maintien dans l’emploi, en favorisant la mise en place des aménagements matériels ou organisationnels permettant une meilleure adaptation des postes de travail.
- Augmenter le recours aux prestations du secteur protégé ou adapté dans le cadre notamment de la politique d’achats du groupe.

Des mesures d’accompagnement spécifiques seront par ailleurs engagées pour favoriser les conditions de travail des salariés en situation de handicap.